北京元年科技股份有限公司

26-05-10 分类：公司新闻 阅读(3168)

北京元年科技股份有限公司成立于2000年，作为一家专注于为企业数字化转型提供专业技术和服务的公司，现有员工2500+人。公司基于新一代技术，提供业财税共享、数据分析和云产品咨询、软件、实施、服务一体化解决方案。元年科技已为零售、制造、地产、金融、能源等数十个行业的上千家大型集团企业提供成功案例，通过数据赋能企业业务发展。

在智能管理领域，元年科技在2016年收购全球领先的IBM Cognos源代码的中国区使用权，并结合实践经验，推出元年C1智能管理平台，开创了中国自主知识产权的企业级应用升级。通过云计算和人工智能技术，元年构建了智能业财税共享平台，集成企业商旅、企业商城、智能税务、智能采购、财务机器人、智能核算等功能，帮助企业简化流程、回归商业本质，从容应对数字化时代的挑战。

元年科技致力于企业级实践研究，为财政部与国资委等国家部委提供智慧支持，与北京国家会计学院、上海国家会计学院、东北财经大学、上海财经大学、重庆理工大学、中央财经大学、首都经济贸易大学等国内知名院校进行信息化建设、案例化教学、共享实验室等全方位深入合作，助力管理会计领域的人才培养。

招聘岗位

1. 咨询顾问

• 专业要求：财务管理、会计、审计、统计、经济学、金融学、税务、工商管理类、信息管理与信息系统。


• 工作职责：为企业财务绩效管理领域提供咨询服务，包括管理会计、成本管理、全面预算、财务分析、财务共享等模块，进行用户调研、访谈、现状诊断、方案设计；参与财务管理软件实施交付工作；推进企业客户财务转型、信息化转型、经营管理变革。


• 任职要求：全日制统招本科及以上学历，财务专业知识扎实，办公软件使用熟练，具备沟通、逻辑思维、团队合作与抗压能力，有相关实习经验者优先。

2. 实施顾问

• 专业要求：财务管理、会计、审计、统计、经济学、金融学、税务、工商管理类、信息管理与信息系统、计算机相关专业。


• 工作职责：为企业提供数字化转型咨询服务，完成数字化管理软件实施交付工作；推进企业客户在财务、IT、组织活动、流程、业务模式等全面数字化转型，助力企业快速发展。


• 任职要求：全日制统招本科及以上学历，财务专业知识扎实，办公软件使用熟练，具备沟通、逻辑思维、团队合作与抗压能力，有相关实习经验者优先。

3. JAVA开发工程师

• 专业要求：计算机科学与技术、软件工程、智能科学与技术等。


• 工作职责：理解需求、设计，完成功能模块开发；编写Java代码，调试、单元测试；分析、解决软件开发问题；敏捷开发、文档工作；配合开发经理完成任务目标。


• 任职要求：计算机相关专业本科及以上学历，具备良好的沟通、理解能力，逻辑思维强，能够独立思考，承受工作压力，接受出差和加班。

4. 前端开发工程师

• 专业要求：计算机科学与技术、信息安全、软件工程、智能科学与技术、数字媒体技术、数字技术等。


• 工作职责：负责公司Web端、移动端的开发工作；探索新技术，完成前端开发工作。


• 任职要求：计算机或相关专业本科以上学历，具备良好的代码规范意识，熟悉前端开发技术，有相关实习经验者优先。

5. 算法工程师

• 专业要求：计算机、图像处理、模式识别、人工智能、数据等相关专业。


• 工作职责：负责前沿算法研究、开发和应用；基于客户需求，提供技术解决方案。


• 任职要求：本科及以上学历，具备扎实的专业基础，熟悉算法与框架，有相关实习经验者优先。

6. ETL技术顾问

• 专业要求：信息管理与信息系统、计算机、软件、数据等。


• 工作职责：负责项目中企业绩效管理系统、商务智能系统的安装、部署、调优；解决项目实施过程中的技术问题。


• 任职要求：本科及以上学历，熟悉数据库、操作系统、编程语言，具备分析和解决问题的能力。

7. RPA工程师

• 工作职责：负责公司RPA平台核心功能开发；系统组件设计、推广；完成其他开发工作。


• 任职要求：掌握.NET/VB/Java/Python编程语言之一；熟悉编程设计，具备解决问题、沟通协调能力。

8. C++工程师

• 工作职责：负责数据库内核设计与开发；数据库引擎稳定性和性能优化；高可用、分布式功能设计与开发。


• 任职要求：计算机或相关专业本科及以上学历，精通C/C++，具备优秀的问题解决与沟通能力。

9. 测试工程师

• 工作职责：负责公司软件产品的测试工作，包括方案设计、用例编写、计划执行、结果分析与管理。


• 任职要求：系统掌握测试知识，快速学习业务，熟悉自动化测试工具。

10. 运营专员

• 工作职责：处理客户售后、突发问题，供应商关系维护，账单核对，客户服务。


• 任职要求：管理、市场、行政专业本科及以上学历，具备沟通、理解能力。

11. HRBP

• 工作职责：负责人力资源招聘、团队建设、员工沟通与关系维护、人力资源工作落地。


• 任职要求：人力资源、社会学、心理学等相关专业本科及以上学历，具备快速学习与沟通能力。

12. 解决方案销售经理

• 工作职责：深度沟通与商机挖掘，完成销售任务；维护客户关系，跟踪回款。


• 任职要求：市场营销、信息化、计算机软件等相关专业本科及以上学历，具备快速学习能力与目标分解能力。

薪资福利待遇

• 具有竞争力的薪酬。


• 社会保险、公积金、交通意外保险。


• 午餐补助、通讯费补助。


• 住宿、出差补助、节日补助。


• 年终奖金。


• 年度调薪。


• 带薪年休假、休息日。


• 年度健康体检。


• 各类节日福利、入司周年礼、婚育礼金、团队建设活动、旅游等。

简历投递渠道

• liqi@yuanian.com


• xiaot@yuanian.com

招聘流程

• 在线投递简历。


• 在线测评。


• 电话沟通，通知面试。


• 视频或现场面试。


• 通知面试结果。


• Offer沟通。


• 正式录用。


• 签订三方。


• 入职。

公司地址

• 北京：北京市海淀区知春路 68 号院领航科技大厦 2-3 层


• 武汉：武汉市东湖新技术开发区花城大道 8 号武汉软件新城 2 期 B8 栋 6-7 楼


• 上海 1：上海市杨浦区军工路 100 号 22 号楼、39A


• 上海 2：上海市静安区广中西路 555 号宝华国际广场 1509 室


• 成都：成都市高新区天府大道中段 500 号东方希望天祥广场 500-1 栋 4406、4407 室


• 长沙：长沙市岳麓区汽车西站达美中心写字楼 2047-2052


• 深圳：深圳市福田区上梅林卓越城二期 A 座 1406


• 广州：广州市天河区富力盈凯广场 2501


• 西安：西安市经济技术开发区凤城九路海博广场 5 栋 1 单元 537 室

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